Výplata není jen číslo.

V Decathlonu hrajeme o „Zlatou medaili“ v celkové odměně, pojďme se podívat na zoubek tomu, z čeho se naše odměna skládá.

Výplata u nás není jen číslo na pásce

Když se ucházíš o práci, většina lidí sjede očima na konec smlouvy a hledá tu jednu cifru: základní plat. Jasně, základ je důležitý, ale u nás je tohle pouze tvůj „base camp“. V Decathlonu na odměňování koukáme jako na špičkové sportovní vybavení. Kvalitní bota (plat) je základ, ale bez funkčního oblečení, správné techniky a dobrého týmu (benefity a bonusy) ten maraton nevyhraješ.

Jaký je teda ten „Total Reward“ balíček? Co všechno u nás tvoří tvou skutečnou hodnotu?
Fixní mzda: Férový start a růst podle výkonu

Nehrajeme na „odsezené roky“. Tvá mzda se hýbe podle toho, jak rosteš. Každý rok revidujeme platy podle trhu, ale hlavně podle tvých individuálních úspěchů, projektů a toho, jak se učíš nové věci. Tvůj progres máme podložený daty z pravidelných měsíčních schůzek (AAA).

Bonusy: Když vyhrává tým, vyhráváš i ty!

Věříme v kolektivní výkon. Proto k základní mzdě přidáváme dvě úrovně bonusů:

  • Měsíční prémie (0–10 %): Přímo navázané na to, jak se daří tvé prodejně nebo krajině.
  • Podíl na zisku (Profit share): Jednou ročně se dělíme o to, co jsme společně vybojovali. Může to dělat až dva platy navíc.
Příplatky, které dávají smysl

Víme, že práce v retailu vyžaduje nasazení i v časech, kdy ostatní odpočívají. Proto u nás za extra nasazení dostaneš i extra odměnu:

  • Víkendový příplatek: Za každou hodinu v sobotu i neděli přihodíme 10 % k platu.
  • Státní svátky: Když půjdeš do akce o svátku, hrajeme fair play, dostaneš 100 % příplatek, tedy dvojnásobek své běžné mzdy.
Akcie: Staň se spoluvlastníkem firmy

Tohle je v Česku unikát. Nechceme, abys u nás jen pracoval/a. Chceme, abys Decathlon vlastnil/a.

Přes 67 % našich spoluhráčů jsou akcionáři. Je to tvá dlouhodobá investice, která z tebe dělá partnera, ne jen zaměstnance.

Ambasadorský servis: Sportovní výbava za hubičku

Jsme sportovci, co radí sportovcům. Abys mohl/a testovat, co prodáváš, dostaneš:

  • 25% slevu na všechny naše značky.
  • 25% sleva na RENT: Potřebuješ si půjčit elektrokolo, skialpy nebo paddleboard na víkend? Máš to o čtvrtinu levnější.
  • Zkušební doba: Po zkušebce od nás dostaneš voucher na 2 000 Kč, udělej si radost hned na startu a začni testovat naše produkty.
  • Sport4ALL: Příspěvky na sportovní aktivity a zvýhodněná Multisport karta, abys byl/a v kondici.
Regenerace a zdraví: Protože bez odpočinku není výkon

Víme, že i ti nejlepší potřebují „vyklusat“.

  • 5 týdnů dovolené: Standard, přes který nejede vlak.
  • Flexibilita: Směny plánujeme tak, aby vám zbyl čas na vlastní tréninky i rodinu.
  • 10 let: Po odpracování 10ti let u nás získáš 10 extra dní na pořádný odpočinek!


Ta neviditelná část: Parta a kultura

Tohle do tabulky nedáváme, ale je to ten nejdůležitější tmel. Legendární teambuildingy, společné ranní sportování před otevřením prodejny, grilovačky a vánoční večírky. Pracuješ v prostředí, kde si všichni tykáme a kde je „vitalita a zodpovědnost“ víc než jen nápis na zdi.

Sečteno a podtrženo: Patříš do našeho týmu?
Když si sečteš základ, bonusy, zhodnocení akcií a úsporu na sportovním vybavení, vyjde ti úplně jiná rovnice než v běžném retailu. My nehledáme jen „zaměstnance“, hledáme spoluhráče, kteří pochopí hodnotu celého tohohle balíku.

V Decathlonu nehledáme lidi, co si chtějí jen „odkroutit šichtu“. Hledáme spoluhráče, kteří ocení tuhle komplexní výbavu a budou chtít společně s námi vyhrávat. Pokud chcete víc než jen číslo na pásce, vaše místo je v našem týmu.

 Chceš patřit k našemu týmu? Koukni na volné pozice a vyber si svou disciplínu, třeba hledáme zrovna tebe! ??

Jakub Major

Jakub Major

Recruitment leader